Categorii de companii/organizații | International Business Awards®

Categorii de companii/organizații

Aceste categorii recunosc realizările unor întregi organizații, atât cu scop lucrativ, cât și non-profit, printre care se numără „Compania anului”, „Programul de responsabilitate socială corporativă al anului” și „Compania cu cea mai rapidă creștere a anului”, printre altele.

Candidaturile care au câștigat premiile International Business Awards® din 2025 pot fi înscrise din nou pentru a fi luate în considerare la ediția din 2026 a premiilor. Dacă au fost actualizate cu realizări recente, pot fi înscrise în aceleași categorii în care au câștigat. Dacă nu au fost actualizate, trebuie înscrise în categorii diferite de cele în care au câștigat.

Informațiile care trebuie transmise online pentru înscrierile în aceste categorii la concursul din 2026 includ:

1. Răspunsuri scrise la următoarele întrebări, care să descrie realizările pentru care ați fost nominalizat începând cu 1 ianuarie 2024, SAU un videoclip cu o durată de maximum cinci (5) minute care să răspundă la toate aceleași întrebări:

a. Descrieți pe scurt organizația nominalizată: istoria și rezultatele sale anterioare (până la 1.500 de caractere). Obligatoriu
b. Prezentați realizările de la începutul anului 2024 pe care doriți să le aduceți în atenția juriului (maximum 1.900 de caractere). Obligatoriu
c. Explicați de ce realizările pe care le-ați evidențiat sunt unice sau semnificative. Dacă este posibil, comparați aceste realizări cu performanțele altor actori din domeniul dumneavoastră de activitate și/sau cu performanțele anterioare ale organizației (până la 1.900 de caractere). Obligatoriu
d. Menționați eventualele anexe cu materiale justificative incluse în această candidatură și explicați modul în care acestea susțin afirmațiile pe care le-ați făcut în cadrul acesteia (până la 1.500 de caractere). Opțional

2. Opțional (dar foarte recomandat), puteți adăuga la înscrierea dumneavoastră până la 10 linkuri către pagini web și/sau documente încărcate, pentru a vă susține argumentele în fața juriului. Acestea pot fi, de exemplu, articole de presă, comunicate de presă, videoclipuri, mostre de lucrări, recenzii interne sau externe sau feedback din partea angajaților.

Nu se percep taxe de înscriere pentru nominalizările la categoriile „Compania anului” (categoriile B01 – B45).
Stevie Award Câștigătorii din categoriile „Compania anului” vor fi incluși automat în votul public pentru premiul „People’s Choice Stevie Awards for Favorite Companies”.

Compania anului

Organizațiile nominalizate pot fi cu scop lucrativ sau non-profit, publice sau private, mari sau mici. Fiecare dintre aceste categorii de sector are trei subcategorii:

  • Mic (≤ 50 de angajați și cifră de afaceri ≤ 10 milioane de euro/11 milioane de dolari)
  • De dimensiuni medii (≤ 250 de angajați și cifră de afaceri ≤ 50 milioane de euro/55 milioane de dolari)
  • Mare (> 250 de angajați și cifra de afaceri > 50 de milioane de euro (55 de milioane de dolari)

B01. Publicitate, marketing și relații publice

B02. Industria aerospațială și de apărare

B03. Agricultură și tehnologie agricolă (Noutăți pentru 2026)

B04. Îmbrăcăminte, frumusețe și modă

B05. Echipamente auto și de transport

B06. Sectorul bancar

B07. Biotehnologie (Noutăți pentru 2026)

B08. Servicii pentru afaceri și profesioniști

B09. Produse chimice

B10. Echipamente informatice

B11. Software pentru calculatoare

B12. Servicii informatice

B13. Conglomerate

B14. Produse de larg consum – Bunuri de folosință îndelungată

B15. Produse de larg consum – Bunuri neperisabile

B16. Servicii pentru consumatori

B17. Securitatea cibernetică (Noutăți pentru 2026)

B18. Servicii diversificate

B19. Comerțul electronic (Noutăți pentru 2026)

B20. Educație și tehnologie educațională (Noutăți pentru 2026)

B21. Electronică

B22. Energie

B23. Servicii de mediu/Tehnologii ecologice (Noutăți pentru 2026)

B24. Servicii financiare

B25. Alimente și băuturi

B26. Jocuri și e-sport (Noutăți pentru 2026)

B27. Produse și servicii pentru sănătate

B28. Furnizori de servicii medicale (Noutăți pentru 2026)

B29. Ospitalitate și agrement

B30. Asigurări

B31. Internet/Noile medii de comunicare

B32. Informații juridice

B33. Logistică și lanț de aprovizionare (Noutăți pentru 2026)

B34. Producție

B35. Materiale și construcție

B36. Media și divertisment

B37. Metale și minerit

B38. Organizații non-profit sau guvernamentale

B39. Produse farmaceutice

B40. Imobiliare

B41. Comerț cu amănuntul

B42. Telecomunicații

B43. Transport

B44. Servicii publice

B45. Capital de risc și capital privat (Noutăți pentru 2026)

B46. Startup-ul anului
În cazul companiilor care și-au început activitatea începând cu 1 ianuarie 2023, candidaturile trebuie să prezinte realizările de la începutul anului 2024. Nu se percep taxe de înscriere pentru categoriile „Startup-ul anului”.
a. Sectoare de activitate și produse
b. Sectorul serviciilor pentru întreprinderi
c. Industriile de produse de larg consum
d. Sectorul serviciilor destinate consumatorilor

B47. Startup-ul tehnologic al anului
În cazul companiilor care și-au început activitatea începând cu 1 ianuarie 2023, candidaturile trebuie să prezinte realizările de la începutul anului 2024. Nu se percepe nicio taxă de înscriere pentru această categorie.
a. Hardware/Periferice
b. Servicii
c. Software

B48. Programul anului în domeniul responsabilității sociale corporative
Recunoaște contribuțiile organizațiilor la binele societății:
a. în Asia, Australia și Noua Zeelandă
b. în Asia (China, Japonia și Coreea)
c. în Europa
d. în Orientul Mijlociu și Africa
e. în Canada și în S.U.A.
f. în Mexic, Caraibe, America Centrală și America de Sud

B49. Inovația anului în industria energetică
Recunoaște inovațiile deosebite în domeniul tehnologiei, producției, conservării, stocării sau distribuției energiei, realizate de o organizație sau de o persoană fizică din orice parte a lumii, începând cu 1 ianuarie 2024. Nu se percepe nicio taxă de înscriere pentru această categorie.

B50. Compania cu cea mai rapidă creștere a anului
Evidențiază o creștere remarcabilă a veniturilor începând cu 2025, comparativ cu 2024:
a. în Asia, Australia și Noua Zeelandă
b. în Asia (China, Japonia și Coreea)
c. în Europa
d. în Orientul Mijlociu și Africa
e. în Canada și în S.U.A.
f. în Mexic, Caraibe, America Centrală și America de Sud

B51. Programul anului în domeniul sănătății, securității și mediului
Recunoaște implementarea cu succes de către organizații a politicilor menite să prevină accidentele și vătămările la locul de muncă, să sporească gradul de conștientizare în materie de siguranță și să respecte cerințele legislației privind protecția mediului, sănătatea și siguranța la locul de muncă:
a. în Asia, Australia și Noua Zeelandă
b. în Asia (China, Japonia și Coreea)
c. în Europa
d. în Orientul Mijlociu și Africa
e. în Canada și în S.U.A.
f. în Mexic, Caraibe, America Centrală și America de Sud

B52. Inovația anului
Recunoaște inovațiile remarcabile în domeniul produselor și/sau al marketingului, vânzărilor, producției, managementului etc., realizate de o organizație sau de o persoană fizică
a. Sectoare de activitate și produse
b. Sectorul serviciilor pentru întreprinderi
c. Industriile de produse de larg consum
d. Sectorul serviciilor destinate consumatorilor

B53. Cea mai inovatoare companie a anului
Recunoaște inovațiile din domeniul produselor și/sau al marketingului, vânzărilor, producției, managementului etc. din ultimii doi ani
a. Până la 100 de angajați
b. Până la 2.500 de angajați
c. Peste 2.500 de angajați

B54. Cea mai inovatoare companie din domeniul tehnologiei a anului
Recunoaște realizările generale în domeniul inovării legate de produse și/sau marketing, vânzări, producție, management etc.
a. Până la 100 de angajați
b. Până la 2.500 de angajați
c. Peste 2.500 de angajați

B55. Inovația tehnică a anului
Recunoaște inovațiile remarcabile în domeniul tehnologiei, al produselor noi etc., realizate de o organizație sau de o persoană fizică
a. În cadrul organizațiilor cu până la 100 de angajați
b. În cadrul organizațiilor cu până la 1.150 de angajați
c. În cadrul organizațiilor cu 1.150 sau mai mulți angajați