Categorii individuale
Aceste categorii vor premia persoanele care au demonstrat realizări excepționale și calități vizionare în cadrul organizației sau sectorului lor de activitate începând cu începutul anului 2024.
Candidaturile care au câștigat premiile International Business Awards® din 2025 pot fi înscrise din nou pentru a fi luate în considerare la ediția din 2026 a premiilor. Dacă au fost actualizate cu realizări recente, pot fi înscrise în aceleași categorii în care au câștigat. Dacă nu au fost actualizate, trebuie înscrise în categorii diferite de cele în care au câștigat.
Informațiile care trebuie transmise online pentru înscrierile în aceste categorii la concursul din 2026 includ:
1. Un eseu scris de maximum 4.900 de caractere, care descrie realizările persoanei nominalizate începând cu 1 ianuarie 2024, SAU un videoclip cu o durată de maximum cinci (5) minute, care răspunde la toate aceleași întrebări:
a. Descrieți realizările candidatului începând cu 1 ianuarie 2024 (maximum 4.900 de caractere). Obligatoriu
b. Sub formă de listă cu marcatori (până la 1.150 de caractere), un scurt rezumat al cel mult zece (10) dintre principalele realizări ale candidatului începând cu 1 ianuarie 2024. Obligatoriu
c. Menționați eventualele anexe cu materiale justificative incluse în această candidatură și explicați modul în care acestea susțin afirmațiile pe care le-ați făcut în cadrul acesteia (până la 1.500 de caractere). Opțional
2. Opțional (dar foarte recomandat), puteți adăuga la înscrierea dumneavoastră până la 10 linkuri către pagini web și/sau documente încărcate, pentru a vă susține argumentele în fața juriului. Acestea pot fi, de exemplu, articole de presă, comunicate de presă, videoclipuri, mostre de lucrări, recenzii interne sau externe sau feedback din partea angajaților.
X01. Liderul anului în domeniul IA și datelor (Noutăți pentru 2026)
Recunoaște meritele persoanelor care au condus inițiative de impact, bazate pe inteligența artificială și pe date, care au îmbunătățit procesul decizional, eficiența, experiența clienților, inovarea sau performanța generală a organizației.
X02. Liderul anului în domeniul dezvoltării afacerilor (Noutăți pentru 2026)
Recunoaște meritele profesioniștilor care au înregistrat succese excepționale în extinderea prezenței pe piață, în stabilirea de parteneriate strategice sau în stimularea creșterii veniturilor.
X03. Personalitatea creativă a anului
Recunoaște meritele profesioniștilor creativi de excepție din domenii precum publicitatea, designul, fotografia, ilustrația, cinematografia și alte discipline creative.
X04. Liderul anului în situații de criză
Premiul este acordat persoanelor care și-au condus organizația prin provocări majore, dând dovadă de reziliență, adaptabilitate și leadership eficient, începând cu începutul anului 2024.
X05. Specialistul anului în servicii pentru clienți
Recunoaște performanțele remarcabile, calitățile de lider și spiritul inovator în oferirea unui serviciu excepțional pentru clienți și în îmbunătățirea experienței clienților.
X06. Liderul anului în domeniul securității cibernetice (Noutăți pentru 2026)
Recunoaște meritele persoanelor care au consolidat nivelul de securitate cibernetică, au redus riscurile și au protejat activele organizației prin strategii inovatoare de securitate.
X07. Liderul anului în domeniul transformării digitale
Recunoaște liderii care au promovat inițiative de succes în domeniul transformării digitale, care au contribuit la îmbunătățirea eficienței operaționale, a experienței clienților sau a inovării organizaționale începând cu începutul anului 2024.
X08. Conducerea etică a anului
Premiul este acordat persoanelor care dau dovadă de integritate, transparență și capacitate de a lua decizii responsabile, promovând în același timp o cultură etică și încrederea, încă de la începutul anului 2024.
X09. Profesionistul anului în domeniul finanțelor
Recunoaște excelența în domeniul strategiei financiare, al planificării, al analizei sau al conducerii, care a contribuit la îmbunătățirea performanței organizaționale sau a responsabilității.
X10. Specialistul anului în resurse umane
Recunoaște meritele liderilor din domeniul resurselor umane care au contribuit la dezvoltarea talentelor, la implicarea angajaților, la planificarea forței de muncă sau la inițiative centrate pe oameni.
X11. Mentorul anului
Recunoaște meritele persoanelor care au avut un impact semnificativ prin mentorat, îndrumare și sprijin, contribuind la dezvoltarea personală sau profesională a celor din jur.
X12. Liderul anului în domeniul DEI (Noutăți pentru 2026)
Recunoaște liderii care au înregistrat progrese semnificative sau au pus în aplicare inițiative inovatoare care promovează diversitatea, echitatea și incluziunea în cadrul organizației lor sau în afara acesteia.
X13. Steaua în ascensiune a anului
Premiul este acordat tinerilor profesioniști (cu mai puțin de cinci ani de experiență) care au dat dovadă de un potențial excepțional, spirit inovator și calități de lider începând cu începutul anului 2024.
X14. Liderul anului în vânzări (Noutăți pentru 2026)
Recunoaște realizările excepționale în stimularea performanței în vânzări, conducerea echipelor de vânzări cu performanțe ridicate sau implementarea de inovații axate pe venituri.
X15. Liderul anului în domeniul impactului social
Premiile recunosc meritele persoanelor care au avut un impact pozitiv măsurabil prin acțiuni de responsabilitate socială, implicare în comunitate sau inițiative axate pe părțile interesate, începând cu începutul anului 2024.
X16. Susținătorul anului în domeniul sustenabilității
Premiul recunoaște meritele persoanelor care au promovat inițiative semnificative în domeniul sustenabilității, care susțin gestionarea responsabilă a mediului, operațiunile responsabile sau obiectivele de sustenabilitate pe termen lung, începând cu începutul anului 2024.
X17. Cel mai bun formator de echipe al anului
Recunoaște meritele persoanelor care se remarcă prin capacitatea de a crea echipe unite și performante și de a promova colaborarea, moralul și realizările comune.