Atskiros kategorijos
Šiose kategorijose bus pagerbti asmenys, kurie nuo 2024 m. pradžios savo organizacijoje ar pramonės šakoje pasiekė išskirtinių laimėjimų ir parodė į ateitį orientuotą mąstymą.
Kandidatūros, laimėjusios 2025 m. International Business Awards® apdovanojimuose, gali būti vėl pateiktos vertinimui 2026 m. apdovanojimuose. Jei jos buvo atnaujintos, įtraukiant naujausius pasiekimus, jas galima teikti toms pačioms kategorijoms, kuriose jos laimėjo. Jei jos nebuvo atnaujintos, jas būtina teikti kitoms kategorijoms nei tos, kuriose jos laimėjo.
Informacija, kurią reikia pateikti internetu, norint dalyvauti šiose 2026 m. konkurso kategorijose, apima:
1. Rašytinis aprašymas, kurio apimtis neviršija 4 900 simbolių, kuriame aprašomi kandidato pasiekimai nuo 2024 m. sausio 1 d., ARBA ne ilgesnis kaip penkių (5) minučių trukmės vaizdo įrašas, kuriame atsakoma į visus tuos pačius klausimus:
a. Aprašykite kandidato pasiekimus nuo 2024 m. sausio 1 d. (iki 4 900 simbolių). Privaloma
b. Punktų sąrašo forma (iki 1 150 simbolių) – trumpa apžvalga, apimanti ne daugiau kaip dešimt (10) pagrindinių kandidato pasiekimų nuo 2024 m. sausio 1 d. Privaloma
c. Nurodykite visus prie šios kandidatūros pridėtus patvirtinančius dokumentus ir paaiškinkite, kaip jie patvirtina jūsų kandidatūroje pateiktus teiginius (ne daugiau kaip 1 500 simbolių). Neprivaloma
2. Pasirinktinai (tačiau labai rekomenduojama) į savo paraišką įtraukite iki 10 interneto puslapių nuorodų ir (arba) pridėkite dokumentų, kurie padėtų pagrįsti jūsų argumentus vertinimo komisijai. Tai gali būti, pavyzdžiui, spaudos straipsniai, spaudos pranešimai, vaizdo įrašai, darbo pavyzdžiai, vidiniai ar išoriniai vertinimai arba darbuotojų atsiliepimai.
X01. Metų AI ir duomenų srities lyderis (Nauja 2026 m.)
Apdovanojami asmenys, kurie vadovavo reikšmingoms dirbtinio intelekto ir duomenimis grindžiamoms iniciatyvoms, kurios pagerino sprendimų priėmimą, efektyvumą, klientų patirtį, inovacijas arba bendrą organizacijos veiklos rezultatus.
X02. Metų verslo plėtros vadovas (Nauja 2026 m.)
Apdovanoja specialistus, kurie pasiekė išskirtinių laimėjimų plečiant rinkos dalį, užmezgant strategines partnerystes arba skatinant pajamų augimą.
X03. Metų kūrybingiausias žmogus
Apdovanoja išskirtinius kūrybinius profesionalus tokiose srityse kaip reklama, dizainas, fotografija, iliustracija, kinematografija ir kitos kūrybinės disciplinos.
X04. Metų krizės lyderis
Apdovanojami asmenys, kurie nuo 2024 m. pradžios, pasitelkdami atsparumą, prisitaikymo gebėjimus ir veiksmingą vadovavimą, padėjo savo organizacijai įveikti didelius iššūkius.
X05. Metų klientų aptarnavimo specialistas
Apdovanoja už išskirtinius pasiekimus, lyderystę ir novatoriškumą teikiant nepriekaištingą klientų aptarnavimą bei gerinant klientų patirtį.
X06. Metų kibernetinio saugumo lyderis (Nauja 2026 m.)
Apdovanoja asmenis, kurie, taikydami novatoriškas saugumo strategijas, sustiprino kibernetinį saugumą, sumažino riziką ir apsaugojo organizacijos turtą.
X07. Metų skaitmeninės transformacijos lyderis
Apdovanoja lyderius, kurie nuo 2024 m. pradžios vadovavo sėkmingiems skaitmeninės transformacijos projektams, padidinusiems veiklos efektyvumą, pagerinusiems klientų patirtį arba paskatinusiems organizacijos inovacijas.
X08. Metų etiškasis lyderis
Apdovanojami asmenys, kurie nuo 2024 m. pradžios rodo sąžiningumą, skaidrumą ir atsakingą sprendimų priėmimą, kartu skatindami etinę kultūrą ir pasitikėjimą.
X09. Metų finansų specialistas
Apdovanojimas skiriamas už išskirtinius pasiekimus finansinės strategijos, planavimo, analizės ar vadovavimo srityse, kurie prisidėjo prie organizacijos veiklos rezultatų gerinimo ar atskaitingumo stiprinimo.
X10. Metų žmogiškųjų išteklių specialistas
Apdovanoja žmogiškųjų išteklių vadovus, kurie prisidėjo prie talentų ugdymo, darbuotojų įsitraukimo, darbo jėgos planavimo ar į žmones orientuotų iniciatyvų plėtros.
X11. Metų mentorius
Apdovanoja asmenis, kurie padarė didelę įtaką, teikdami mentorišką pagalbą, konsultuodami ir remdami kitus, taip skatindami jų asmeninį ar profesinį tobulėjimą.
X12. Metų DEI lyderis (Nauja 2026 m.)
Apdovanoja lyderius, kurie pasiekė reikšmingą pažangą arba įgyvendino novatoriškas iniciatyvas, skatinančias įvairovę, lygybę ir įtrauktį savo organizacijoje ar už jos ribų.
X13. Metų kylanti žvaigždė
Apdovanojami karjeros pradžioje esantys specialistai (turintys mažiau nei penkerių metų darbo patirtį), kurie nuo 2024 m. pradžios parodė išskirtinį potencialą, novatoriškumą ir lyderystės savybes.
X14. Metų pardavimų vadovas (Nauja 2026 m.)
Apdovanojimas skiriamas už išskirtinius pasiekimus didinant pardavimo rezultatus, vadovaujant aukštos kokybės pardavimo komandoms arba diegiant į pajamas orientuotas inovacijas.
X15. Metų lyderis socialinio poveikio srityje
Apdovanojami asmenys, kurie nuo 2024 m. pradžios padarė apčiuopiamą teigiamą poveikį, įgyvendindami socialinės atsakomybės, bendruomenės įtraukimo ar suinteresuotosioms šalims skirtas iniciatyvas.
X16. Metų tvarumo propaguotojas
Šiuo apdovanojimu pagerbiami asmenys, kurie nuo 2024 m. pradžios ėmėsi reikšmingų tvarumo iniciatyvų, remiančių aplinkos apsaugą, atsakingą veiklą arba ilgalaikius tvarumo tikslus.
X17. Metų komandos formuotojas
Apdovanoja asmenis, kurie pasižymi gebėjimu kurti darnias, aukštos veiklos rezultatų pasiekiančias komandas bei skatinti bendradarbiavimą, darbuotojų moralę ir bendrus pasiekimus.