Prestasjoner i PR-kategoriene
Å anerkjenne prestasjoner siden begynnelsen av 2024 innen all bedriftskommunikasjon, investorrelasjoner, samfunnskontakt, PR og tilhørende funksjoner.
Nominasjoner som vant i International Business Awards® 2025 kan sendes inn på nytt for vurdering i 2026-utdelingen. Dersom de er oppdatert med nyere prestasjoner, kan de sendes inn i de samme kategoriene som de vant i. Dersom de ikke er oppdatert, må de sendes inn i andre kategorier enn de de vant i.
I tillegg til kategoriene som er oppført nedenfor, finnes det flere andre kategorier som kan være av interesse for kommunikasjonsfagfolk, blant annet mange av kategoriene på publikasjonspriser, nettstedspriser, App-priser, videopriser og prisutdelinger ved arrangementer.
Priser i kategoriene bedriftskommunikasjon og PR | Årets kommunikasjons- eller PR-kampanje/program
Priser i kategoriene bedriftskommunikasjon og PR
Opplysningene som skal sendes inn elektronisk for bidrag i disse kategoriene i konkurransen i 2026, omfatter:
1. Skriftlige svar på følgende spørsmål, der du beskriver de nominerte prestasjonene siden 1. januar 2024, ELLER en video på inntil fem (5) minutter som besvarer alle de samme spørsmålene:
a. Gi en kort beskrivelse av den nominerte organisasjonen, avdelingen, gruppen eller personen: dens historie og tidligere prestasjoner (maks. 1 500 tegn). Påkrevd
b. Beskriv prestasjonene siden begynnelsen av 2024 som du ønsker å gjøre juryen oppmerksom på (opptil 1 900 tegn). Påkrevd
c. Forklar hvorfor prestasjonene du har trukket frem, er unike eller betydningsfulle. Sammenlign om mulig prestasjonene med andre aktørers resultater i bransjen og/eller med organisasjonens tidligere resultater (maks. 1 900 tegn). Påkrevd
d. Henvis til eventuelle vedlegg med underbyggende materiale i denne nominasjonen, og forklar hvordan disse underbygger påstandene du har fremsatt i nominasjonen (opptil 1 500 tegn). Valgfritt
2. Valgfritt (men sterkt anbefalt): Legg til opptil 10 lenker til nettsider og/eller last opp dokumenter i bidraget ditt for å underbygge saken din overfor juryen. Dette kan for eksempel være presseartikler, pressemeldinger, videoer, arbeidsprøver, interne eller eksterne anmeldelser eller tilbakemeldinger fra ansatte.
C01. Årets PR-byrå
Angi én eller flere av disse kategoriene hvis du ønsker å anerkjenne alle som jobber i PR-byrået ditt, uavhengig av funksjon, arbeidssted, ansiennitet eller stilling:
a. i Asia, Australia og New Zealand
b. i Asia (Kina, Japan og Korea)
c. i Europa
d. i Midtøsten og Afrika
e. i Canada og USA
f. I Mexico, Karibia samt Mellom- og Sør-Amerika
C02. Årets kommunikasjonsavdeling
Hedrer de nylige prestasjonene til alle som jobber med kommunikasjon i organisasjonen, uavhengig av rolle, arbeidssted, ansiennitet eller stilling.
C03. Årets kommunikasjonsteam
Omfatter en del av hele kommunikasjonsorganisasjonen din, for eksempel et bestemt team for investorrelasjoner, samfunnskontakt, krisekommunikasjon eller sosiale medier. Teamet kan være tverrfaglig, kan strekke seg over flere organisasjoner (for eksempel din egen organisasjon, kundeorganisasjoner og byrå- eller leverandørorganisasjoner), og kan være et fast team eller et midlertidig team som kun er satt sammen for en bestemt oppgave eller et bestemt oppdrag.
C04. Årets leder innen kommunikasjon, investorrelasjoner eller PR
Hedrer prestasjonene til enkeltpersoner i ledende stillinger innen kommunikasjonsbransjen på VP-nivå eller høyere.
C05. Årets kommunikasjonsspesialist
Anerkjenner de nylige prestasjonene til ikke-utøvende fagpersoner innen kommunikasjon, PR og IR. Det er ingen påmeldingsavgift for denne kategorien, men det vil påløpe et gebyr på 55 dollar per påmelding for nominasjoner som sendes inn etter 6. mai 2026.
C06. Årets PR-innovasjon
Hedrer enestående innovasjoner innen kommunikasjonspraksis, forskning, teknologi eller ledelse siden begynnelsen av 2024.
Årets kommunikasjons- eller PR-kampanje/program
1. Skriftlige svar på følgende spørsmål, der du beskriver de nominerte prestasjonene siden 1. januar 2024, ELLER en video på inntil fem (5) minutter som besvarer alle de samme spørsmålene:
a. Datoen da denne nominerte kampanjen eller dette programmet ble lansert. Påkrevd
b. Beskriv bakgrunnen for den nominerte kampanjen eller det nominerte programmet: årsakene til at den/det ble satt i gang, utfordringene den/det ble opprettet for å takle, problemene den/det ble utviklet for å løse osv. (opptil 1 900 tegn). Påkrevd
c. Beskriv utviklingen av kampanjen eller programmet: planleggingsprosessen, målsettingen, utviklingen av det kreative innholdet og mediene, tidsplanen osv. (opptil 1 900 tegn). Påkrevd
d. Gi en oversikt over aktivitetene og de konkrete resultatene av denne kampanjen eller dette programmet siden begynnelsen av 2024. Selv om initiativet ditt ble startet før 2024, må du begrense svaret ditt til kun aktiviteter og resultater siden begynnelsen av 2024 (maks. 1 900 tegn). Påkrevd
e. Henvis til eventuelle vedlegg med underlagsmateriale i denne nominasjonen, og forklar hvordan disse underbygger påstandene du har fremsatt i nominasjonen (opptil 1 500 tegn). Valgfritt
2. Valgfritt (men sterkt anbefalt): Legg til opptil 10 lenker til nettsider og/eller last opp dokumenter i bidraget ditt for å underbygge saken din overfor juryen. Dette kan for eksempel være presseartikler, pressemeldinger, videoer, arbeidsprøver, interne eller eksterne anmeldelser eller tilbakemeldinger fra ansatte.
C07. Suksess i en AI-drevet kommunikasjonskampanje (Nytt for 2026)
C08. Prestasjoner innen kunst og underholdning
C09. Prestasjoner innen merkevare- og omdømmestyring
C10. Resultater innen klimaendringer
C11. Prestasjoner innen kommunikasjonsforskning
C12. Prestasjoner innen samfunnsengasjement
C13. Prestasjoner innen samfunnskontakt
C14. Prestasjon innen forbruker-PR for et eksisterende produkt
C15. Pris for fremragende prestasjon innen forbruker-PR for en eksisterende tjeneste
C16. Suksess innen innholdsmarkedsføring
C17. Prestasjoner innen bedriftskommunikasjon
C18. Prestasjoner innen samfunnsansvar
C19. Prestasjoner i et land, en region eller en by
C20. Prestasjoner innen krisekommunikasjon på nettet
C21. Resultater innen krisehåndtering
C22. Prestasjoner innen kommunikasjon om cybersikkerhet og personvern (Nytt for 2026)
C23. Prestasjoner innen digital kreativitet
C24. Prestasjoner innen digitale medieforhold
C25. Prestasjoner innen mangfold, likestilling og inkludering
C26. Resultater fra programmet for ansattambassadører (Nytt for 2026)
C27. Suksess i kampanjen for arbeidsgiverprofilering (Nytt for 2026)
C28. Prestasjoner innen miljø
C29. Resultater innen ESG
C30. Prestasjoner i forbindelse med arrangementer og markeringer
C31. Resultater innen opplevelsesbasert PR (Nytt for 2026)
C32. Prestasjoner innen finansielle tjenester og investorrelasjoner
C33. Prestasjoner innen mat og drikke
C34. Prestasjoner innen spill og virtuell virkelighet
C35. Prestasjoner innen globale spørsmål
C36. Prestasjoner innen helsevesenet
C37. Resultater innen influencer-ledelse
C38. Suksess innen influencer-markedsføring
C39. Prestasjoner innen integrering av tradisjonelle og nye medier
C40. Prestasjoner innen internkommunikasjon
a. I organisasjoner med inntil 100 ansatte
b. I organisasjoner med 100 eller flere ansatte
C41. Resultater innen problemhåndtering
C42. Prestasjon i kategorien «Lavt budsjett» (under tilsvarende $10 000)
C43. Prestasjoner innen markedsføring – Business-to-Business
C44. Prestasjoner innen markedsføring – forbrukerprodukter
C45. Prestasjoner innen markedsføring – forbrukertjenester
C46. Prestasjoner innen mediehåndtering
C47. Prestasjoner innen flerkulturelt arbeid
C48. Prestasjoner i forbindelse med lansering av nye produkter eller tjenester
C49. Prestasjoner innen ideell virksomhet/veldedighet
C50. Prestasjoner innen samfunnsspørsmål
C51. Prestasjoner i offentlig tjeneste
C52. Fokus på resultater i sosiale medier
C53. Resultater innen sponsing
C54. Prestasjoner innen idrett
C55. Resultater innen bærekraft
C56. Prestasjoner innen teknologi
C57. Prestasjoner innen reiseliv og turisme
C58. Suksess med aktivering av brukergenerert innhold (UGC) (Nytt for 2026)