Vaizdo įrašų kategorijos
Šios kategorijos skiriamos už išskirtinius vaizdo įrašus, sukurtus darbo ar verslo tikslais, kurie buvo pirmą kartą išleisti ar kitaip paskelbti viešai nuo 2024 m. sausio 1 d.
Kandidatūros, laimėjusios 2025 m. „International Business Awards®“ apdovanojimus, gali būti pakartotinai pateiktos svarstyti 2026 m. apdovanojimams. Jei jos buvo atnaujintos, įtraukiant naujausius pasiekimus, jos gali būti pateiktos toms pačioms kategorijoms, kuriose laimėjo. Jei jos nebuvo atnaujintos, jos turi būti pateiktos kitose kategorijose nei tos, kuriose jos laimėjo.
Informacija, kuri turi būti pateikta internetu, norint dalyvauti šiose kategorijose 2026 m. konkurse, apima
1. Pats vaizdo įrašas, pridėtas kaip priedas arba URL adresas, kurį turite pridėti prie savo paraiškos naudodami mūsų priedų / nuorodų įkėlimo įrankį2. Rašytiniai atsakymai į šiuos klausimus, aprašantys nominuotus pasiekimus nuo 2024 m. sausio 1 d.:
a. Data, kai šis nominuotas vaizdo įrašas buvo pirmą kartą platinamas ar kitaip paskelbtas viešai Privaloma
b. Aprašykite vaizdo įrašą ir jo rezultatus nuo 2024 m. pradžios (iki 1500 simbolių) Privaloma
c. Pasirinkus, galite pateikti nominuoto vaizdo įrašo kūrėjų ir prodiuserių sąrašą – žmones, kurie padėjo jį įgyvendinti. Tai gali būti, be kita ko, šie asmenys: reklamos agentūra/miestas, klientas, meno vadovas, garso inžinierius, kinematografas, kūrybos direktorius, dizaineris, režisierius, vedėjas (-ai), iliustratorius/miestas, muzikos prodiuseris/miestas, fotografas/miestas, spausdintojas/miestas, prodiuseris, gamybos kompanija/miestas, programuotojas, videografas, scenaristas, interneto svetainių kūrimo kompanija/miestas (iki 1500 simbolių). Neprivaloma
d. Nurodykite visus priedus su patvirtinančia medžiaga, pridėtus prie šios nominacijos, ir kaip jie patvirtina jūsų teiginius, pateiktus šioje nominacijoje (iki 1500 simbolių). Neprivaloma
3. Neprivaloma (bet labai rekomenduojama), pridėkite prie savo paraiškos iki 10 interneto puslapių nuorodų ir iki 10 dokumentų, kurie pagrįstų jūsų argumentus teisėjams. Tai gali būti, pavyzdžiui, spaudos straipsniai, spaudos pranešimai, vaizdo įrašai, darbo pavyzdžiai, vidiniai ar išoriniai atsiliepimai arba darbuotojų atsiliepimai.
Q01. AI patobulintas arba generatyvinis vaizdo įrašas (naujas 2026 m.)
Q02. Automobiliai
Q03. Grožis, mada ir gyvenimo būdas
Q04. Prekės ženklo pramogos
a. Verslas verslui
b. Vartotojai
Q05. Priežastinis marketingas
Q06. Labdara
Q07. Įmonės apžvalga
Q08. Įmonės socialinė atsakomybė
Q09. Klientų atsiliepimai arba apžvalgos (nauja 2026 m.)
Q10. Įvairovė ir įtrauktis
Q11. Dokumentiniai filmai
Q12. Švietimo įstaigos
Q13. Renginiai ir internetinės transliacijos
Q14. Finansinės paslaugos – bankininkystė
Q15. Fizinis aktyvumas, sveikata ir gerovė
16 klausimas. Maistas ir gėrimai
17 klausimas. Žaidimai
18 klausimas. Santykiai su valdžia
19 klausimas. Įtakingi asmenys ir įžymybės
20 klausimas. Vidinė komunikacija / komunikacija su darbuotojais
21 klausimas. Vaikai ir šeima
22 klausimas. Mažas biudžetas (iki 30 000 USD)
23 klausimas. Motyvacija
24 klausimas. Muzika
25 klausimas. Muzikinis vaizdo klipas
Q26. Naujienos ir politika
Q27. Ne pelno siekianti organizacija
Q28. Orientavimas
Q29. Viešieji ryšiai: metinės ataskaitos
Q30. Viešieji ryšiai: vyriausybė
Q31. Viešieji ryšiai: pramonė
Q32. Viešieji ryšiai: žiniasklaida ir pramogos
Q33. Viešieji ryšiai: pelno nesiekianti organizacija, renkančioji lėšas
Q34. Viešieji ryšiai: kita
K35. Viešieji ryšiai: technologijos
K36. Viešosios paslaugos ir aktyvizmas
K37. Pardavimai: tiesioginis atsakas rinkodara
K38. Pardavimai: vyriausybė
K39. Pardavimai: pramonė
Q40. Pardavimai: žiniasklaida ir pramogos
Q41. Pardavimai: kita
Q42. Pardavimai: produktų pardavimai
Q43. Pardavimai: paslaugų pardavimai
Q44. Pardavimai: technologijos
Q45. Mokslas ir technologijos
Q46. Saugumas/sauga
Q47. Trumpametražiai serialai (mažiau nei 3 minutės per epizodą) (nauja 2026 m.)
Q48. Socialiniai vaizdo įrašai
Q49. Tvarumas ir aplinka
Q50. Sportas
Q51. Mokymas/instruktažas
Q52. Kelionės ir turizmas
Q53. Virusiniai
Q54. Virtualūs renginiai ir patirtys
Q55. Darbo vietos kultūra
