Jätkusuutlikkuse kategooriad | International Business Awards®

Jätkusuutlikkuse kategooriad

Nende kategooriatega tunnustatakse üksikisikute, meeskondade ja tervete organisatsioonide hiljutisi saavutusi organisatsiooniliste, tööstusharu või riiklike jätkusuutlikkuse eesmärkide kavandamisel, lähenemisel ja saavutamisel.

2025. aasta International Business Awards® auhinnakonkursil võitnud kandidaadid võib uuesti esitada 2026. aasta auhinnakonkursile. Kui neid on täiendatud viimaste saavutustega, võib neid esitada samadesse kategooriatesse, milles nad võitsid. Kui neid ei ole täiendatud, tuleb need esitada teistesse kategooriatesse kui need, milles nad võitsid.

2026. aasta konkursil nendes kategooriates osalemiseks tuleb veebis esitada järgmised andmed:

1. Kirjalikud vastused järgmistele küsimustele, milles kirjeldatakse alates 1. jaanuarist 2024 saavutatud saavutusi, VÕI kuni viie (5) minuti pikkune video, milles vastatakse kõigile samadele küsimustele:
a. Kirjeldage lühidalt kandidaadiks esitatud organisatsiooni või isikut: selle ajalugu ja varasemad saavutused (kuni 1 500 tähemärki). Kohustuslik
b. Kirjeldage 2024. aasta algusest alates saavutatud tulemusi, millele soovite žürii tähelepanu juhtida (kuni 1 900 tähemärki). Kohustuslik
c. Selgitage, miks teie esile toodud saavutused on unikaalsed või olulised. Võimaluse korral võrrelge neid saavutusi teiste sama valdkonna ettevõtete tulemustega ja/või organisatsiooni varasemate tulemustega (kuni 1 900 tähemärki). Kohustuslik
d. Viidake käesolevas kandideerimisavalduses lisatud tõendusmaterjalidele ja selgitage, kuidas need tõendavad teie avalduses esitatud väiteid (kuni 1 500 tähemärki). Vabatahtlik

2. Vabatahtlik (kuid väga soovitatav): lisage oma kandideerimisavaldusele kuni 10 veebilinki ja/või dokumendifaili, et toetada oma argumente žürii ees. Need võivad olla näiteks ajakirjandusartiklid, pressiteated, videod, tööproovid, sisemised või välised arvustused või töötajate tagasiside.

T01. Jätkusuutlikkuse juhtimise auhind
Tunnustab alates 1. jaanuarist 2024 saavutusi, mida on teinud organisatsioonid, kes on näidanud, et jätkusuutlikkus on nende tegevuse keskne eesmärk:
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias (Hiinas, Jaapanis ja Koreas)
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas

T02. Aasta jätkusuutlikkuse algatus
Tunnustab konkreetseid jätkusuutlikkuse algatusi või projekte, mis on käivitatud või lõpetatud alates 1. jaanuarist 2024.
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias (Hiinas, Jaapanis ja Koreas)
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas

T03. Aasta jätkusuutlik toode
Tunnustab alates 1. jaanuarist 2024 turule toodud füüsilisi tooteid, mis parandavad jätkusuutlikkust või on kavandatud keskkonnasõbralikumaks kui turul olevad alternatiivid.
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias (Hiinas, Jaapanis ja Koreas)
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas

T04. Aasta jätkusuutlikkuse teenus
Tunnustab alates 1. jaanuarist 2024 kasutusele võetud teenuseid, mis parandavad jätkusuutlikkust või on kavandatud keskkonnasõbralikumaks kui turul pakutavad alternatiivid.
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias (Hiinas, Jaapanis ja Koreas)
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas

T05. Aasta jätkusuutlikkuse kangelane
Tunnustab üksikuid juhtivtöötajaid (asepresidendi tasemel või kõrgemal), kelle pingutused alates 1. jaanuarist 2024 on parandanud nende tööandja organisatsiooni jätkusuutlikkuse algatusi.
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias (Hiinas, Jaapanis ja Koreas)
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas

T06. Tipptasemel ringmajanduse tavad
Tunnustab algatusi, mis edendavad toodete ja materjalide taaskasutamist ja ringlussevõttu, vähendades jäätmete hulka ja toetades ringmajandust.

T07. Kõige mõjukam jätkusuutlikkuse partnerlus
Tunnustab organisatsioonide või sektorite vahelisi partnerlusi, mis on avaldanud märkimisväärset mõju keskkonnale või ühiskonnale.

T08. Aasta neto-null-strateegia (Uus 2026. aastal)
Tunnustab organisatsioone, kes on välja töötanud ja rakendanud mõjusaid strateegiaid süsinikdioksiidi heitkoguste nulltaseme saavutamiseks.

T09. Aasta jätkusuutlik pakendiuuendus (Uus 2026. aastal)
Tunnustab innovaatilisi lähenemisviise jätkusuutlikule pakendamisele, sealhulgas ringlussevõetavaid, biolagunevaid või korduvkasutatavaid lahendusi.

T10. Jätkusuutlikkuse aruandluse ja läbipaistvuse auhind (Uus 2026. aastal)
Tunnustab organisatsioone, kes on märkimisväärselt parandanud oma jätkusuutlikkuse või ESG-aruandluse kvaliteeti, läbipaistvust ja kättesaadavust.

T11. Jätkusuutlik tarneahel
Tunnustab organisatsioone, kes on edukalt integreerinud jätkusuutlikkuse kogu oma tarneahelasse, keskendudes eetilisele hankimisele, süsinikujalajälje vähendamisele ja läbipaistvuse edendamisele:
a. Aasias, Austraalias ja Uus-Meremaal
b. Aasias: Hiina, Jaapan ja Korea
c. Euroopas
d. Lähis-Idas ja Aafrikas
e. Kanadas ja Ameerika Ühendriikides
f. Mehhikos, Kariibi mere piirkonnas ning Kesk- ja Lõuna-Ameerikas