Досягнення в категоріях з управління
Визнання досягнень цілих управлінських команд, груп керівників та окремих керівників.
Номінації, які перемогли в конкурсі International Business Awards® 2025 року, можуть бути повторно подані на розгляд у рамках конкурсу 2026 року. Якщо вони були оновлені з урахуванням останніх досягнень, їх можна подавати в ті самі категорії, в яких вони перемогли. Якщо ж вони не були оновлені, їх необхідно подавати в категорії, відмінні від тих, в яких вони перемогли.
Інформація, яку необхідно подати онлайн для участі в цих номінаціях у конкурсі 2026 року, включає:
1. Письмове есе обсягом до 4 900 символів, у якому описуються досягнення кандидата з 1 січня 2024 року, АБО відео тривалістю до п’яти (5) хвилин, у якому надаються відповіді на всі ті самі запитання:
а. Опишіть досягнення кандидата з 1 січня 2024 року (до 4 900 символів). Обов’язкове
б. У вигляді списку з маркованими пунктами (до 1 150 символів) — короткий огляд не більше десяти (10) основних досягнень кандидата, починаючи з 1 січня 2024 року. Обов’язкове
c. Наведіть посилання на всі додатки з підтверджуючими матеріалами, що містяться в цій номінації, та поясніть, як вони підтверджують твердження, викладені вами в цій номінації (до 1 500 символів). Необов’язково
2. Необов’язково (але настійно рекомендується) додати до своєї заявки до 10 посилань на веб-сторінки та/або завантажити документи, щоб підкріпити свою позицію перед журі. Це можуть бути, наприклад, статті в пресі, прес-релізи, відео, зразки робіт, внутрішні чи зовнішні огляди або відгуки співробітників.
Нагородами IBAs більше не передбачено номінації «Керівник року», призначеної для відзначення останніх досягнень окремих керівників на рівні віце-президента або вище. Натомість тепер ми маємо такі категорії «Досягнення в галузі управління» у 45 галузевих групах, у яких ви можете номінувати досягнення (з початку 2024 року) всього керівного складу вашої організації, конкретної групи керівників у вашій організації або окремого керівника.
A01. Досягнення у сфері реклами, маркетингу та зв’язків з громадськістю
A02. Досягнення в галузі авіакосмічної промисловості та оборони
A03. Досягнення у сфері сільського господарства та агротехнологій (Новинка 2026 року)
A04. Досягнення у сфері одягу, краси та моди
A05. Досягнення в галузі автомобілебудування та транспортного обладнання
A06. Досягнення у банківській сфері
A07. Досягнення в галузі біотехнології (Новинка 2026 року)
A08. Досягнення у сфері бізнесу та професійних послуг
A09. Досягнення у галузі хімічної промисловості
A10. Досягнення у галузі комп’ютерного обладнання
A11. Досягнення у сфері комп’ютерних послуг
A12. Досягнення у сфері комп’ютерного програмного забезпечення
A13. Досягнення в конгломератах
A14. Досягнення у сфері споживчих товарів — товари тривалого користування
A15. Досягнення у сфері споживчих товарів — товари короткострокового користування
A16. Досягнення у сфері споживчих послуг
A17. Досягнення у сфері кібербезпеки (Новинка 2026 року)
A18. Досягнення у сфері диверсифікованих послуг
A19. Досягнення у сфері електронної комерції (Новинка 2026 року)
A20. Досягнення в галузі освіти та освітніх технологій (Новинка 2026 року)
A21. Досягнення в галузі електроніки
A22. Досягнення в енергетиці
A23. Досягнення у сфері екологічних послуг/чистих технологій (Новинка 2026 року)
A24. Досягнення у сфері фінансових послуг
A25. Досягнення у сфері харчової промисловості та виробництва напоїв
A26. Досягнення в ігровій індустрії та кіберспорті (Новинка 2026 року)
A27. Досягнення у сфері товарів та послуг для охорони здоров’я
A28. Досягнення у сфері охорони здоров’я (Новинка 2026 року)
A29. Досягнення у сфері готельного бізнесу та дозвілля
A30. Досягнення у сфері страхування
A31. Досягнення в сфері Інтернету та нових медіа
A32. Досягнення у галузі права
A33. Досягнення у сфері логістики та ланцюгів постачання (Новинка 2026 року)
A34. Досягнення у сфері виробництва
A35. Досягнення у галузі матеріалів та будівництва
A36. Досягнення у сфері медіа та розваг
A37. Досягнення у галузі металургії та гірничодобувної промисловості
A38. Досягнення в некомерційних або державних організаціях
A39. Досягнення у фармацевтичній галузі
A40. Досягнення у сфері нерухомості
A41. Досягнення у сфері роздрібної торгівлі
A42. Досягнення в галузі телекомунікацій
A43. Досягнення у сфері транспорту
A44. Досягнення у сфері комунальних послуг
A45. Досягнення у сфері венчурного капіталу та приватного акціонерного капіталу (Новинка 2026 року)
A46. Найкраща інновація в галузі управлінських практик
Відзначає новаторські стратегії управління, що сприяють підвищенню ефективності, покращенню співпраці або піднесенню морального духу.
A47. Голова року
Відзначає досягнення голів правлінь з початку 2024 року.
A48. «Молодий лідер року»
Нагороджує перспективних менеджерів, які з початку 2024 року продемонстрували винятковий лідерський потенціал та значний вплив.
A49. Досконалість у кризовому лідерстві
Відзначає лідерів або команди, які з початку 2024 року успішно провели свої організації через кризи або значні потрясіння.
A50. Досконалість в управлінні різноманітністю
Відзначає керівників або команди, які з початку 2024 року сприяють розвитку різноманітності, рівності та інклюзивності у своїх організаціях.
A51. «Глобальний та міжкультурний лідер року» (Новинка 2026 року)
У цій номінації відзначаються керівники вищої ланки, які з початку 2024 року продемонстрували видатні лідерські якості в різних країнах, регіонах або культурах.
A52. «Інноватор року»
Присуджується особі, яка з початку 2024 року зробила найбільший внесок у розвиток інновацій у своїй організації та/або галузі.
A53. Премія за видатні досягнення за весь творчий шлях
Відзначає заслуги фахівців, які пропрацювали не менше 20 років. У цих категоріях ви можете описати досягнення номінанта за весь період його кар’єри, а не лише з початку 2024 року.
а. Галузі, що виробляють продукцію для бізнесу
б. Галузь бізнес-послуг
c. Галузі споживчих товарів
г. Галузі споживчих послуг
A54. Керівна команда року
За допомогою цієї категорії ви можете висунути всю свою управлінську команду одним висуненням.
A55. «Незалежник року»
Присуджується особі, яка з початку 2024 року внесла найбільший позитивний внесок у розвиток своєї організації та/або галузі.
A56. «Жінка року»
Відзначає досягнення жінок на робочому місці з початку 2024 року.