管理类奖项
表彰整个管理团队、管理层群体及个别高管的成就。
在2025年International Business Awards®评选中获奖的提名项目，可重新提交以供2026年评选考虑。如果这些项目已根据近期成就进行了更新，则可提交至其曾获奖的同一类别；如果未进行更新，则必须提交至与获奖类别不同的类别。
2026年竞赛中，这些类别的参赛作品需在线提交的信息包括：
1. 一篇不超过4,900个字符的书面文章，描述被提名人自2024年1月1日以来的成就，或者一段时长不超过五（5）分钟的视频，回答所有相同的问题：
a. 请描述提名人在2024年1月1日以来的成就（不超过4,900个字符）。必填
b. 以项目符号列表形式（不超过1,150个字符），简要概述提名人自2024年1月1日以来取得的最多十（10）项主要成就。必填
c. 请说明本提名书中所有附带的佐证材料，并说明这些材料如何证明您在本提名书中提出的陈述（不超过1,500个字符）。可选
2. 可选（但强烈建议），您可在参赛作品中添加最多10个网页链接和/或上传文档，以向评委佐证您的观点。这些材料可以是新闻报道、新闻稿、视频、作品样本、内部或外部评审意见，或是员工反馈等。
IBAs奖项不再设“年度高管”类别，以表彰副总裁及以上级别的高管近期取得的成就。 取而代之的是，我们现设有以下“管理成就奖”类别，涵盖 45 个行业组别。您可以在这些类别中提名贵组织整个管理团队、组织内特定管理团队或某位高管自 2024 年初以来的成就。
A01.广告、市场营销及公共关系领域的成就
A02.航空航天与国防领域的成就
A03.农业与农业科技领域的成就 （2026年新推出）
A04.服装、美容与时尚领域的成就
A05.在汽车与运输设备领域的成就
A06.银行业成就
A07.生物技术领域的成就 （2026年新推出）
A08.商业与专业服务领域的成就
A09.化学领域的成就
A10.计算机硬件领域的成就
A11.计算机服务领域的成就
A12.计算机软件领域的成就
A13.企业集团的成就
A14.消费品类（耐用消费品）成就奖
A15.消费品领域成就——非耐用品
A16.在消费者服务领域的成就
A17.网络安全领域的成就 （2026年新推出）
A18.多元化服务领域的成就
A19.电子商务领域的成就 （2026年新推出）
A20.教育与教育科技领域的成就 （2026年新推出）
A21.电子领域的成就
A22.能源领域的成就
A23.环境服务/清洁技术领域的成就 （2026年新推出）
A24。金融服务领域的成就
A25.餐饮领域的成就
A26.游戏与电竞领域的成就 （2026年新推出）
A27.健康产品与服务领域的成就
A28.医疗服务提供者的成就 （2026年新推出）
A29.酒店与休闲领域的成就
A30.保险领域的成就
A31.互联网/新媒体领域的成就
A32.法律领域的成就
A33.物流与供应链领域的成就 （2026年新推出）
A34.制造业领域的成就
A35.材料与建筑领域的成就
A36.媒体与娱乐领域的成就
A37.金属与采矿领域的成就
A38.在非营利组织或政府机构中的成就
A39.制药领域的成就
A40.房地产领域的成就
A41.零售领域的成就
A42.电信领域的成就
A43.交通运输领域的成就
A44.公用事业领域的成就
A45.在风险投资与私募股权领域的成就 （2026年新推出）
A46.最佳管理实践创新奖
表彰那些能够提高效率、促进协作或提升士气的开创性管理策略。
A47.年度主席
表彰自2024年初以来各董事会主席取得的成就。
A48.年度新锐领袖
旨在表彰自2024年初以来展现出卓越领导潜质和影响力的崭露头角的管理人才。
A49.危机领导力的卓越表现
旨在表彰自2024年初以来，成功带领其组织渡过危机或重大动荡的领导者或团队。
A50.卓越的多样性管理
旨在表彰自2024年初以来在各自组织内推动多样性、公平与包容的领导者或团队。
A51.年度全球与跨文化领导者 （2026年新推出）
该奖项旨在表彰自2024年初以来，在多个国家、地区或文化背景下展现出卓越领导力的高级管理人员。
A52.年度创新者
旨在表彰自2024年初以来，在其所在组织和/或行业内为创新做出最大贡献的个人。
A53.终身成就奖
旨在表彰在该领域工作至少20年的专业人士的整个职业生涯。在这些类别中，您可以描述提名人在其整个职业生涯中的成就，而不仅仅是自2024年初以来的成就。。
a. 商业产品行业
b. 商业服务业
c. 消费品行业
d. 消费服务业
A54.年度最佳管理团队
通过该类别，您只需提交一份提名，即可提名整个管理团队。
A55.年度特立独行者
旨在表彰自2024年初以来，对所在组织和/或行业产生最积极影响的个人。
A56.年度女性
表彰女性自2024年初以来在职场中取得的成就。