W tych kategoriach zostaną wyróżnione osoby, które od początku 2024 r. wykazały się wyjątkowymi osiągnięciami i przyszłościowym myśleniem w swojej organizacji lub branży. Nominacje, które zwyciężyły w konkursie International Business Awards® 2025, mogą zostać ponownie zgłoszone do rozpatrzenia w konkursie 2026. Jeśli zostały zaktualizowane o ostatnie osiągnięcia, mogą zostać zgłoszone do tych samych kategorii, w których zwyciężyły. Jeśli nie zostały zaktualizowane, muszą zostać zgłoszone do kategorii innych niż te, w których zwyciężyły.

Informacje, które należy przesłać online w przypadku zgłoszeń w tych kategoriach w konkursie w 2026 r., obejmują

1. Esej o długości do 4900 znaków opisujący osiągnięcia kandydata od 1 stycznia 2024 r. LUB film o długości do pięciu (5) minut, który odpowiada na wszystkie te same pytania:
a. Opis osiągnięć kandydata od 1 stycznia 2024 r. (maksymalnie 4900 znaków) Wymagane
b. W formie listy punktowanej (maksymalnie 1150 znaków) krótkie podsumowanie maksymalnie dziesięciu (10) głównych osiągnięć kandydata od 1 stycznia 2024 r. Wymagane
c. Odwołaj się do wszelkich załączników zawierających materiały uzupełniające do niniejszej nominacji i wyjaśnij, w jaki sposób stanowią one dowód twierdzeń zawartych w niniejszej nominacji (maksymalnie 1500 znaków). Opcjonalnie

2. Opcjonalnie (ale wysoce zalecane) dodaj do zgłoszenia maksymalnie 10 linków do stron internetowych i maksymalnie 10 załączonych dokumentów, aby poprzeć swoją kandydaturę przed jury. Mogą to być na przykład artykuły prasowe, komunikaty prasowe, filmy, próbki prac, recenzje wewnętrzne lub zewnętrzne lub opinie pracowników.

X01. Lider roku w dziedzinie sztucznej inteligencji i danych (nowość w 2026 r.)
Nagroda dla osób, które kierowały wpływowymi inicjatywami opartymi na sztucznej inteligencji i danych, które poprawiły proces podejmowania decyzji, wydajność, doświadczenia klientów, innowacyjność lub ogólną wydajność organizacji.

X02. Lider roku w dziedzinie rozwoju biznesu (nowość w 2026 r.)
Nagroda przyznawana profesjonalistom, którzy odnieśli wyjątkowy sukces w rozszerzaniu obecności na rynku, nawiązywaniu strategicznych partnerstw lub stymulowaniu wzrostu przychodów.

X03. Kreatywna osoba roku
Nagroda przyznawana wybitnym profesjonalistom w dziedzinach takich jak reklama, projektowanie, fotografia, ilustracja, film i inne dyscypliny kreatywne.

X04. Lider roku w dziedzinie zarządzania kryzysowego
Nagroda przyznawana osobom, które od początku 2024 r. poprowadziły swoje organizacje przez poważne wyzwania, wykazując się odpornością, zdolnością adaptacji i skutecznym przywództwem.

X05. Specjalista roku w dziedzinie obsługi klienta
Nagroda przyznawana za wybitne osiągnięcia, przywództwo i innowacyjność w zakresie świadczenia wyjątkowej obsługi klienta i poprawy jakości obsługi klienta.

X06. Lider roku w dziedzinie cyberbezpieczeństwa (nowość w 2026 r.)
Nagroda przyznawana osobom, które wzmocniły cyberbezpieczeństwo, zmniejszyły ryzyko i chroniły aktywa organizacji dzięki innowacyjnym strategiom bezpieczeństwa.

X07. Lider transformacji cyfrowej roku
Nagroda przyznawana liderom, którzy od początku 2024 r. z powodzeniem wdrożyli transformację cyfrową, zwiększając wydajność operacyjną, poprawiając jakość obsługi klienta lub wprowadzając innowacje organizacyjne. Etyczny lider roku
Nagroda przyznawana osobom, które od początku 2024 r. są przykładem uczciwości, przejrzystości i odpowiedzialnego podejmowania decyzji, promując jednocześnie kulturę etyczną i zaufanie.

X09. Specjalista ds. finansów roku
Nagroda przyznawana za doskonałość w zakresie strategii finansowej, planowania, analizy lub przywództwa, które przyczyniły się do poprawy wyników organizacji lub zwiększenia jej odpowiedzialności.

X10. Specjalista ds. zasobów ludzkich roku
Nagroda przyznawana liderom HR, którzy przyczyniają się do rozwoju talentów, zaangażowania pracowników, planowania kadrowego lub inicjatyw zorientowanych na ludzi.

X11. Mentor roku
Nagroda przyznawana osobom, które wywarły znaczący wpływ poprzez mentoring, coaching i wsparcie sprzyjające rozwojowi osobistemu lub zawodowemu innych osób.

X12. Lider DEI roku (nowość w 2026 r.)
Nagroda przyznawana liderom, którzy osiągnęli znaczący postęp lub wdrożyli innowacyjne inicjatywy promujące różnorodność, równość i integrację wewnątrz lub na zewnątrz swojej organizacji.

X13. Wschodząca gwiazda roku
Nagroda przyznawana profesjonalistom na początku kariery (z mniej niż pięcioletnim doświadczeniem), którzy od początku 2024 r. wykazali się wyjątkowym potencjałem, innowacyjnością i zdolnościami przywódczymi.

X14. Lider sprzedaży roku (nowość w 2026 r.)
Nagroda przyznawana za wyjątkowe osiągnięcia w zakresie zwiększania wyników sprzedaży, kierowania wysokowydajnymi zespołami sprzedaży lub wprowadzania innowacji ukierunkowanych na przychody.

X15. Lider roku w dziedzinie wpływu społecznego
Nagroda przyznawana osobom, które od początku 2024 r. wywarły wymierny pozytywny wpływ poprzez działania w zakresie odpowiedzialności społecznej, zaangażowanie społeczności lub inicjatywy ukierunkowane na interesariuszy.

X16. Rzecznik zrównoważonego rozwoju roku
Nagroda przyznawana osobom, które od początku 2024 r. realizowały znaczące inicjatywy na rzecz zrównoważonego rozwoju, wspierające ochronę środowiska, odpowiedzialną działalność lub długoterminowe cele w zakresie zrównoważonego rozwoju.

X17. Budowniczy zespołu roku
Wyróżnienie dla osób, które wyróżniają się w tworzeniu spójnych, wysokowydajnych zespołów oraz wspieraniu współpracy, morale i wspólnych osiągnięć.