Ezek a kategóriák azokat a személyeket ismerik el, akik 2024 eleje óta kivételes eredményeket értek el és előremutató tulajdonságokat mutattak fel szervezetükön vagy iparágukban.

A 2025-ös International Business Awards® díjátadón nyertes jelöléseket újra benyújthatják a 2026-os díjátadóra. Ha frissítették őket a legújabb eredményekkel, akkor ugyanazon kategóriákba nyújthatják be őket, amelyekben nyertek. Ha nem frissítették őket, akkor a győztes kategóriától eltérő kategóriákba kell benyújtani őket.

A 2026-os verseny ezen kategóriáiba történő nevezéshez online benyújtandó információk a következők:

1. Legfeljebb 4900 karakterből álló írásos esszé, amely leírja a jelölt 2024. január 1. óta elért eredményeit, VAGY legfeljebb öt (5) perces videó, amely ugyanazokra a kérdésekre ad választ:
a. Írja le a jelölt 2024. január 1. óta elért eredményeit (legfeljebb 4900 karakter) Kötelező
b. Pontokba szedve (legfeljebb 1150 karakter) röviden foglalja össze a jelölt legfontosabb eredményeit 2024. január 1. óta, legfeljebb tíz (10) pontban. Kötelező
c. Hivatkozzon a jelöléshez csatolt kiegészítő anyagokra, és arra, hogy azok hogyan támasztják alá a jelölésben szereplő állításokat (legfeljebb 1500 karakter). Opcionális

2. Opcionális (de erősen ajánlott), adjon hozzá legfeljebb 10 weboldal linket és legfeljebb 10 dokumentumot a jelentkezéséhez, hogy alátámassza az érveit a bírák előtt. Ezek lehetnek például sajtócikkek, sajtóközlemények, videók, munkaminták, belső vagy külső értékelések, vagy alkalmazotti visszajelzések.

X01. Az év AI- és adatelemzési vezetője (új 2026-ban)
Azok elismerése, akik hatékony AI- és adatelemzési kezdeményezéseket vezettek, amelyek javították a döntéshozatalt, a hatékonyságot, az ügyfélélményt, az innovációt vagy a szervezet általános teljesítményét. Az év üzletfejlesztési vezetője (új 2026-tól)
Azok a szakemberek kapják meg, akik kiemelkedő sikereket értek el a piaci jelenlét bővítésében, stratégiai partnerségek kialakításában vagy a bevételek növekedésének elősegítésében.

X03. Az év kreatív személyisége
Azok a kiemelkedő kreatív szakemberek kapják meg, akik olyan területeken tevékenykednek, mint a reklám, a tervezés, a fotózás, az illusztráció, a filmkészítés és más kreatív szakmák.

X04. Az év válságkezelő vezetője
Azok elismerése, akik 2024 eleje óta rugalmassággal, alkalmazkodóképességgel és hatékony vezetéssel vezették szervezetüket jelentős kihívásokon keresztül.

X06. Az év kiberbiztonsági vezetője (új 2026-ban)
Azok elismerése, akik innovatív biztonsági stratégiákkal erősítették a kiberbiztonságot, csökkentették a kockázatokat és védték a szervezet eszközeit.

X07. Az év digitális transzformációs vezetője
Elismerés azoknak a vezetőknek, akik 2024 eleje óta sikeres digitális transzformációs erőfeszítéseket tettek a működési hatékonyság, az ügyfélélmény vagy a szervezeti innováció javítása érdekében. Az év etikus vezetője
Elismerés azoknak az egyéneknek, akik 2024 eleje óta példát mutatnak integritásukkal, átláthatóságukkal és felelősségteljes döntéshozatalukkal, miközben előmozdítják az etikus kultúrát és a bizalmat. X09. Az év pénzügyi szakembere
Elismerés a pénzügyi stratégia, tervezés, elemzés vagy vezetés terén elért kiváló eredményekért, amelyek javították a szervezet teljesítményét vagy elszámoltathatóságát.

X10. Az év humánerőforrás-szakembere
Azok elismerése, akik előmozdították a tehetségek fejlesztését, a munkavállalói elkötelezettséget, a munkaerő-tervezést vagy az emberközpontú kezdeményezéseket.

X12. Az év DEI vezetője (új 2026-tól)
Elismerés azoknak a vezetőknek, akik jelentős előrelépést értek el vagy innovatív kezdeményezéseket valósítottak meg, amelyek elősegítik a sokszínűséget, a méltányosságot és a befogadást a szervezeten belül vagy kívül.

X13. Az év feltörekvő csillaga
Olyan pályakezdő szakembereket ismer el (kevesebb mint öt év tapasztalattal), akik 2024 eleje óta kivételes potenciált, innovativitást és vezetői képességeket mutattak.

X14. Az év értékesítési vezetője (Új 2026-tól)
Elismeri a kivételes eredményeket az értékesítési teljesítmény növelésében, a magas teljesítményű értékesítési csapatok vezetésében vagy a bevételközpontú innováció megvalósításában.

X15. Az év társadalmi hatással bíró vezetője
Azok elismerése, akik 2024 eleje óta mérhető pozitív hatást gyakoroltak társadalmi felelősségvállalás, közösségi elkötelezettség vagy érdekelt felekre fókuszáló kezdeményezések révén.

X16. Az év fenntarthatósági szószólója
Elismerés azoknak az egyéneknek, akik 2024 eleje óta jelentősen hozzájárultak a környezetvédelmet, a felelős működést vagy a hosszú távú fenntarthatósági célokat támogató fenntarthatósági kezdeményezésekhez.

X17. Az év csapatépítője
Azok elismerése, akik kiemelkedően teljesítenek a összetartó, magas teljesítményű csapatok létrehozásában, valamint az együttműködés, a morál és a közös eredmények előmozdításában.