Kategorije inovacij v javnem sektorju in vladi | International Business Awards®

Kategorije inovacij v javnem sektorju in vladi

Novost za leto 2026. Te kategorije nagrajujejo inovativnost vladnih ministrstev, javnih agencij, javnih podjetij in občin po vsem svetu. V nominacijah je treba opisati, kako so organizacije javnega sektorja od 1. januarja 2024 zasnovale in izvedle inovativne pristope, ki izboljšujejo javno korist, izkušnjo državljanov ali institucionalno uspešnost.

Podatki, ki jih je treba predložiti prek spleta za prijave v teh kategorijah na natečaju leta 2026, vključujejo:

1. Pisni esej v dolžini do 4.900 znakov, v katerem odgovorite na naslednja vprašanja in opišete dosežke, za katere ste nominirani od 1. januarja 2024, ALI videoposnetek v dolžini do pet (5) minut, ki odgovarja na vsa ista vprašanja:

a. Esej v dolžini do 4.900 znakov, v katerem so opisani nominirani inovativni dosežki od 1. januarja 2024 – vključno z ozadjem, cilji, inovativnostjo, izvedbo in rezultati. Obvezno
b. Navedite vse priloge z dodatnim gradivom v tej nominaciji in pojasnite, kako te priloge potrjujejo trditve, ki ste jih navedli v tej nominaciji (do 1.500 znakov). Neobvezno


2. Neobvezno (vendar zelo priporočljivo): k svojemu prispevku dodajte do 10 povezav do spletnih strani in/ali priložite dokumente, s katerimi boste sodnikom utemeljili svoj primer. To so lahko načrtovalni dokumenti, strateški dokumenti, izrezki iz časopisov, primeri dela, fotografije, videoposnetki itd.

U01. Pobuda leta na področju kulturne ali gospodarske izmenjave
Nagrada se podeljuje čezmejnim kulturnim ali gospodarskim pobudam, ki jih od 1. januarja 2024 vodijo subjekti javnega sektorja in so okrepile medsebojno razumevanje, mobilnost, trgovino, naložbe, turizem ali ustvarjalne industrije. Prijave morajo izkazovati tako inovativen pristop kot tudi dosežen družbeni ali gospodarski učinek.

U02. Medsektorsko javno partnerstvo za inovacije leta
Nagrada se podeljuje za pobude sodelovanja, ki jih vodijo organi javnega sektorja v sodelovanju s partnerji iz zasebnega sektorja, neprofitnih organizacij ali akademskega sveta in ki so od 1. januarja 2024 prinesle merljivo korist za javnost. Prijave morajo izpostaviti model partnerstva, način upravljanja ter vpliv na državljane ali skupnosti.

U03. Javna uprava in vodenje – Inovacija leta
Nagrada se podeljuje za reforme v javni upravi, ki so od 1. januarja 2024 izboljšale preglednost, učinkovitost, odgovornost ali odzivnost. Primeri lahko vključujejo nove regulativne pristope, preoblikovanje postopkov, organizacijsko prestrukturiranje ali okvire upravljanja.

U04. Pobuda za preoblikovanje kadrov in delovne sile v javnem sektorju
Programi za odličnost, ki so bili uvedeni ali razširjeni od 1. januarja 2024 in ki posodabljajo načine, na katere institucije javnega sektorja privabljajo, razvijajo, vključujejo in zadržujejo talente. To lahko vključuje nove modele vodenja, programe za izpopolnjevanje in preusposabljanje, pobude na področju uspešnosti in kulture ter inovativne pristope k poklicnim potem v javnem sektorju.