Categorieën voor innovatie in de publieke sector en bij de overheid
Nieuw in 2026.
Deze categorieën zijn bedoeld om innovatie door ministeries, overheidsinstanties, overheidsbedrijven en gemeenten wereldwijd te erkennen. In de nominaties moet worden beschreven hoe organisaties uit de publieke sector sinds 1 januari 2024 innovatieve aanpakken hebben ontwikkeld en geïmplementeerd die de publieke waarde, de ervaring van de burger of de institutionele prestaties verbeteren.
De gegevens die online moeten worden ingediend voor inzendingen in deze categorieën in de wedstrijd van 2026 zijn onder meer:
1. Een schriftelijk essay van maximaal 4.900 tekens waarin de volgende vragen worden beantwoord en waarin de genomineerde prestaties sinds 1 januari 2024 worden beschreven, OF een video van maximaal vijf (5) minuten waarin dezelfde vragen worden beantwoord:
a. Een essay van maximaal 4.900 tekens waarin de genomineerde innovatieve prestatie(s) sinds 1 januari 2024 worden beschreven – met inbegrip van de context, de doelstellingen, de innovatie, de uitvoering en de resultaten. Verplicht
b. Verwijs in deze nominatie naar eventuele bijlagen met ondersteunend materiaal en leg uit hoe deze het bewijs vormen voor de beweringen die u in deze nominatie hebt gedaan (maximaal 1.500 tekens). Optioneel
2. Optioneel (maar sterk aanbevolen): voeg aan je inzending maximaal 10 links naar webpagina’s en/of geüploade documenten toe om je zaak bij de juryleden te onderbouwen. Dit kunnen bijvoorbeeld planningsdocumenten, beleidsnota’s, krantenknipsels, voorbeelden van je werk, foto’s, videoclips enz. zijn.
U01. Initiatief van het jaar op het gebied van culturele of economische uitwisseling
Erkent grensoverschrijdende culturele of economische initiatieven die sinds 1 januari 2024 door overheidsinstanties zijn geleid en die het wederzijds begrip, de mobiliteit, de handel, de investeringen, het toerisme of de creatieve sectoren hebben versterkt. De ingezonden voorstellen moeten zowel de innovatieve aanpak als de bereikte maatschappelijke of economische impact aantonen.
U02. Sectoroverschrijdend publiek-privaat innovatiepartnerschap van het jaar
Erkenning voor samenwerkingsinitiatieven onder leiding van overheidsinstanties, in samenwerking met partners uit de particuliere sector, de non-profitsector of de academische wereld, die sinds 1 januari 2024 meetbaar maatschappelijk nut hebben opgeleverd. Inzendingen moeten de nadruk leggen op het samenwerkingsmodel, het bestuurskader en de impact op burgers of gemeenschappen.
U03. Overheidsbestuur & Bestuursvernieuwing van het jaar
Deze prijs wordt toegekend aan hervormingen in het openbaar bestuur die sinds 1 januari 2024 hebben geleid tot meer transparantie, efficiëntie, verantwoordingsplicht of responsiviteit. Voorbeelden hiervan zijn onder meer nieuwe regelgevingsbenaderingen, procesherontwerp, organisatorische herstructurering of bestuurskaders.
U04. Initiatief voor talentontwikkeling en personeelshervorming in de publieke sector
Honoursprogramma’s die sinds 1 januari 2024 zijn opgezet of uitgebreid en die de manier moderniseren waarop instellingen in de publieke sector talent aantrekken, ontwikkelen, betrekken en behouden. Hieronder kunnen vallen: nieuwe leiderschapsmodellen, programma’s voor bijscholing en omscholing, initiatieven op het gebied van prestaties en cultuur, en innovatieve benaderingen van loopbanen in de publieke sector.